INTJ性格分析
INTJ,MBTI职业性格测试的结果之一。INTJ(内倾、直觉、思维和判断):能力+=完美。
INTJ性格特点:
1.具有强大动力与意志来达成个人目的与创意; 2.有宏大的愿景;
3.对所承负职务,具备良好胜任能力;
4.具有怀疑性、挑剔性、性、果决性,对专业水准及组织绩效要求高。 一、性格特征描述
INTJ型的人思维严谨、有逻辑性、足智多谋,他们能够看到新计划实行后的结果和生活中转变为真实物质的理论体系。他们对自己和别人都很苛求,往往几乎同样强硬地逼迫别人和自己。他们并不十分受冷漠与批评的干扰,作为所有性格类型中最的,INTJ型的人更喜欢以自己的方式行事。面对相反意见,他们通常持怀疑态度,十分坚定和坚决。权威本身不能强制他们,只有他们认为这些规则对自己的更重要的目标有用时,才会去遵守。
在实现自己的想法和达成自己的目标时有创新的想法和非凡的动力。能很快洞察到外界事物间的规律并形成长期的远景计划。一旦决定做一件事就会开始规划并直到完成为止。多疑、,对于自己和他人能力和表现的要求都非常高。
INTJ型的人是完美主义者。他们强烈地要求个人自由和能力,同时在他们独创的思想中,不可动摇的信仰促使他们达到目标。他们是优秀的战略思想家,通常能清楚地看到任何局势的利处和缺陷。对于感兴趣的问题,他们是远见卓识的组织者。如果是他们自己形成的看法和计划,他们会投入不可思议的注意力、能量和积极性。
二、可能存在的盲点
由于有时对一些不切实际的高标准充满幻想,INTJ型的人对自己和他人的期望过高。
事实上,他们往往不在意自己如何符合别人的标准,重要的是自己的标准。INTJ对自己的行为如何影响他人缺乏理解,他们往往在提供改进意见时显得挑剔而直率。INTJ经常不鼓励他人提出自己的观点或表达个人感情。因为INTJ型的人相当冷淡,所以他们错误地推论别人也希望受到同样方式的对待。他们需要学习理解别人貌似“非理性”的感情,认可它们是合理可取的。这有助于防止INTJ疏远和激怒周围的人。
因为INTJ型人过多地重视他们对未来的见解和想法,所以很容易忽略当下的重要客观事实。他们也无法认识到自己思想中客观的缺点,这会使他们的想法实施起来变得更加困难。收集所有相关的信息有助于帮助确信他们的想法的可操作性。INTJ型的人需要减化自己复杂的思想,这样才能把自己的想法传达给别人。
因为INTJ型的人在工作中常常选择孤独,一心一意地努力,所以他们忽视了团队协作。多多征求别人的建议会帮助INTJ在工作开始前期认识到计划的缺陷,以便早日做出一些改动和优化。如果INTJ能采用一种更易被接受的方式与人相处,那么INTJ会得到更多的平衡、自信,并能成功地使白己更多的创意被周围人接受。
三、功能运用
外向与内向是指我们心理能量的作用方向,判断与知觉是我们做事的两种方式。心理学称之为“态度”。感觉与直觉是我们获取信息的方式,思考和情感是做决定的方式,心理学称之为“功能”,功能是人格理论的精髓、核心。
每一个人在都会用到四种功能,但对功能应用的喜好程度不一样。等级中第一位的称为“主导功能”,第二位的称为“辅助功能”。每个人都需要运用到这两个过程。
有效地使用你的类型:(INTJ)
INTJ型的人主导功能是直觉(关注可能性),辅助功能是思维。他们倾向于:探求隐含的原因、可能性或事物的整体。对事实和经验做出符合逻辑结论。INTJ型的人比较少地使用他们的第三、第四功能--情感和感觉。即使在需要这些功能的场合,他们仍然无法有效使用。
作为一个INTJ型的人:如果你过多地关注直觉,你可能错过事物的相关事实、细节或
以前的经验。如果你过多的使用思考功能,你可能在需要的时间忘记去称赞他人,或忽视你决策对其它人的影响。
四、适合的职业 商业金融类工作
上述商业和金融领域都要求高度的分析能力,这是许多INTJ型人所具有的。对于INTJ型人,智力的挑战是在获得职业满足感时必不可少。在日益发展的高科技领域以及电子商务领域也大量存在这样的挑战,这也是INTJ所乐于发展的行业。
创造类工作
创造性职业的吸引力在于它能让人进行创造性工作。作家和艺术家运用他们的直觉创造新的表现和陈述。发明家能够创造新系统或新装置来改善生活方式或解决令人烦恼的问题。这三种职业都要求INTJ型人地工作以达到既定目标和标准,然后他们自己来做最后的评判人。
教育行政管理类工作
教育行政管理类工作更能吸引INTJ型人,比如制定教育课程、搭建体系可以使INTJ型人不断进行改善进步。高等教育领域也使INTJ型人可以收集和管理各种信息,和其他聪明的人打交道,这使他们得以发展自身的能力。
五、工作优势与劣势
对于不同的人格类型和不同的动力等极而言,没有“好”与“坏”之分,每一个人都是一个独一无二的个体,都有其特别的优势和劣势,但问题的关键在于如何认识这些优势和劣势,完善自己。我们对于成功的建议是:“取已之长,补已之短”。学会了这一点将会影响到你的成败及你对工作的喜好。
INTJ在工作中的优势:
1.能看到事情的可能发展情况及其潜在含义; 2.喜欢复杂理论及智力上的挑战; 3.有使用创造性方式解决问题的天赋;
4.及时在面对阻扰时也会义无反顾地去实现目标; 5.自信,对自己的设想会不顾一切地采取行动; 6.对胜任工作和“比别人强”有强烈的动机; 7.能很好地适应单独工作,、自主; 8.标准高,工作原则性强;
9.能创造出方法体系和模式来达到你得目标; 10.擅长于从事技术性工作; 11.能通过逻辑地分析做出决定; 12.坚决果断,有高度的组织能力。
下面列出了你工作中可能存在的缺点,这些缺点有的比较明显,有的并不明显或你没有意识到,目的是为了让你“注意”到它们,并考虑产生的原因。缺点有些是天生的,而有些是长时间形成的,因此你不可能在一两天内改变,而是去提醒、思考。注意:其实知道存在的问题就是改变提高中很重要的一步,你会发现你正在慢慢发生变化。
INTJ在工作中的劣势:
1.当计划中创造性部分完成后,会对计划失去兴趣; 2.容易像逼迫自己工作一样,去逼着别人工作; 3.对那些反应不如自己敏捷的人,缺乏耐心; 4.不愿意和那些自认为能力没有自己强的人一起工作; 5.唐突、不机智、缺乏交际手段; 6.对一些世俗小事没有兴趣; 7.对自己的观点顽固地坚持;
8.想要去改变那些根本没有必要改善的事情; 9.过于理论化,不考虑实际情况;
10.不愿意花时间适当地欣赏、夸奖雇员、同事或别人; 11.对那些既定问题不愿再审查;
12.过分强调工作,从而损害了家庭的和谐; 13.对一些工作所要求的“社交细节”没有耐心。 六、发展建议 对INTJ的生活建议: 1.考虑实际情况; 2.认同别人意见的价值; 3.平衡工作和生活。 对INTJ的发展建议: 1.需要引发反馈和建议; 2.需要学会欣赏他人;
3.需要学会在何时放弃不实际的想法; 4.需要更加关注个人思想、行为对他人的影响。 对INTJ的潜在缺陷提醒:
1.表现得太强势,以致他人害怕接近; 2.对自己和他人要求严格,忽视他人的感受; 3.不能忍受让不合实际的思想或想法; 4.忽视个人的思想和行为对别人的影响。 七、提示
通过以上分析,也许你对自己的人格类型和驱动力已经有了一个比较清楚的了解,也许你也会觉得上面的分析种类繁杂。但仔细分析你就会发现,以上分析会对你的发展起指导性作用。当然,对你来说,这不可能是一个完全精准的定义性评价,更希望这个分析能够向你展示你以前不曾考虑过的可能性。
每种职业中都有各种性格类型的成功人士;即使是相同的工作,不同公司、不同岗位的要求也不尽相同,所以除了工作本身之外,你更应该对公司要求的工作内容和公司文化作详细的了解。我们希望在经济快速发展、新兴事物不断涌现的今天,这份分析报告不是
了你的选择,而是告诉你,在面对将人生的选择或机会时,能从多方面因素来分析自己并帮助你由平凡走向卓越。
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