男职工享受生育保险需满足什么条件

来源：独旅网

法律分析：男职工享受生育保险需满足以下条件：

1、男方应该符合国家的计划生育规定，另外也要符合法定的生育条件；

2、是男方的用人单位为男方缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月；

3、就是要求女方并没有被列入生育保险的范围，如果女方的单位也为女方上了生育保险的话，那么需要女方去申请生育保险的报销，而不能通过男方的生育保险申请报销或是补贴；

4、配偶是城镇户口的，须提交失业证或居住地居委会的无工作单位证明和经办机构规定的相关资料，是农村户口的，须提交其居住地村委会出具的无工作证明和规定的相关资料。

在符合以上要求的前提之下，生育险对在职的男性、女性员工来说，享受的福利内容是不一样的。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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