提问要具体明确,切忌大而空
一般来说,在新闻现场采访人物多为即兴谈话,记者提问是否准确清楚是做好广播新闻报道的关键。故此,采访提问时应尽量从具体问题入手,避免大而空的提问,不要提那些过于笼统,使对方无法捉摸和无从回答的问题。例如“请你介绍一下你们如何搞好小康村建设的”、“请你谈谈你们这里的情况”等类似的问题,除非对方早有准备,否则会使对方不知从何谈起,即使回答,也是罗罗嗦嗦一大堆,达不到记者的目标。因此,记者要想了解一个比较大的问题,最好的办法是化整为零,从与主题密切相关的具体问题下手,做到提问小而具体,简练明确。这就要求记者能够从采访中获得的大量的新闻背景、新闻事实中理清头绪,抓住中心,选取最能体现新闻主题的某件事、某个人进行采访,在看似简短的采访中,把大量的信息传给听众。
提问要讲究方式,注意平等性和尖锐性
记者在采访活动中,应抱以怎样的态度和情绪往往影响思路的拓展和对有效信息的获取。笔者认为,采访者与被采访对象的关系是一种平等的关系。如果新闻采访带着主观色彩,势必会造成采访对象的抵触情绪,从受众的收听效果来看也显得高高在上、没有根基。笔者两年前在对“巨能钙产品含有双氧水”的采访中,发现一些药店负责人因为担心销售巨能钙产品影响药店的声誉始终对其了解的情况闭口不答,在记者向他讲明新闻报道的公正客观性,并声明会保护当事人的合法权益后,他坦然接受了记者的采访,摆脱了最初的不安。提倡平等性并不等于对任何事情持中庸态度,面对重大、棘手的事件,有些提问必须一针见血,它的尖锐性要得到体现。一次记者在采访沧州某医院虚高定价,多收取患者医疗费时,该院的一位领导竟然说不知道此事。记者随即问道:“物价部门审批的价格已经下发到医院而为什么没有执行?”他哑口无言。由于记者在事前做了详尽了解和资料搜集,所以提问时问到了要害之处,一问一答就可以让听众明了问题到底出现在哪里。
平等性和尖锐性体现出采访者和被采访对象的关系以及新闻事件本身错综复杂的内在联系,二者之间并非通常所说的对立统一关系,而是两种不同的提问风格。
提问要把握主线,并注意选择好谈话场合
一般的采访目的性很强,由于时间和环境的,采访者和被采访对象之间不可能像拍摄纪录片和采制人物通讯那样可以长时间的共同生活、工作,所以要抓住关键问题,一旦采访对象的谈话偏离了主题,一定要及时将他拉回到主线上来,切勿跑题。同时要紧紧抓住稍纵即逝的最重要的瞬间。因为,对于广播记者而言,非语言的交流极其重要。能不能把握这一瞬间的表达就在于善不善于用眼睛采访,当然用眼睛采访是配合“口”提问的,不然,如果只用眼睛就能窥探到采访对象的全部,采访艺术也就不存在了。“口”“眼”并用意在强调观察的深、观察的细,力求生动,逼真的反映出事物的本质来。另外还要注意选择好谈话场合。场合能激发人的谈兴,也能抑制人的谈兴,采录人物谈话要选择适合谈话人临场发挥的场合。比如采录某教授的谈话,在其书房里或实验室中,效果就可能好些,因为这样的场合与他自身的学业、经历、成就、苦乐紧密相连,他与记者交谈起来,易于打开思路,而且会富于感情。
除此之外,记者提问还应注意以下几点:一是记者与采访对象的交谈不应有过多的应答,如“啊、嗯”之类的声音;二是问题要长度适当;三是提问内容不要超越被采访对象所熟悉的范围;四是一般不假设提问,对棘手问题更是如此,特别是对身居高位者,他们会拒绝回答;五是提问中不要包含答案,重要事实、意见要让对方自己说出来
在记者团中待了也快将近一年的时间了,经过这段时间的锻炼与磨练,我的进步各位老师都看在眼里,我的能力也算得到了各位老师的认可。在本次换届中我成功的竞选外联部副。这让我能够更好的为本部,为团里做出更多的贡献。下面就以我本人的观点对下学期的工作做出计划。不足之处请大家指出,以期更大的进步。
首先是值班这一项工作,我在团里将近一年的时间,新闻中心与部这两个地方我都参与过值班。那时作为新人,值班的时候不知道自己应该做些什么,都是傻傻的等着老师指派任务,而且刚开始时需要常去的那几个地方不知道在哪,后来总算在本部副部与的告知与自己的摸索之后知道了这几个地方。另外有时候老师让排个版什么的这些技术活自己也完全不知道怎么弄,所以针对以上的情况,我希望下学期纳新之后对新成员进行一段时期的工作与技术辅导,尽快的让新成员学会以及能够良好的应用在值班时需要用到的知识,同时建议每月让一名副部或者来带领在值班的各部的新成员,这样做有助于新成员尽快适应值班,同时也让各部的干部与新成员熟悉。
然后是纳新这项工作,可以说是重中之重,这是为记者团注入新鲜的血液的工作,是让记者团更加青春,更加有活力的工作,所以要严格把关,为团内争取到更多的人才。为了挑选人才,我们就应该让更多的人知道记者团这个部门并积极报名,所以在纳新之前我们应该进行一下宣传工作,让每一名大一新生更好地了解我们记者团,让我们记者团这个称号在新生之中响亮起来。
纳新过一段时间之后就是团里一年一度的茶话会活动了,这是一个让新成员展现才艺,更好地融入集体的一个时机。基本上不用有太大的变化,还是有外联部去联系蛋糕,奖品等事宜,由摄影部进行拍照,摄影等相关工作,最后由新闻或采编部进行总结。
茶话会结束后是另一个联络情谊的活动了就是秋游活动,秋游地点的选定由团长决定或者类似于上次还是集体去野炊,但是去不去参见活动本人自愿,不强制参加。
社团纳新,这是记者团新成员的一次锻炼活动,将成员分成若干组,每组有一个副部带领去采访你想采访的社团,之后写出一篇,新闻采访稿,第一次采访当作是练笔,以后参加更多的采访活动会有更多的机会去写采访稿。
时光匆匆,voc广播站记者部20__—20__学年度上学期工作已接近尾声,各方面工作也已经进入了总结阶段。回顾这一学期以来记者部的整个工作历程,有过艰辛的付出,也有过成功的喜悦和收获的欣慰。这一切都见证着记者部的成长。voc记者部始终秉承“传播先进文化,服务全院师生”的宗旨,以“笔尖舞者,挥毫泼墨”的智慧和“打造cisisu第一文笔单位”的目标,团结创新,务实敬业地开展各项工作,在宣传、采访、报道学院相关活动方面起到了重要作用。下面我们将从部门建设、常规工作、存在不足和目标规划等方面对记者部本学期的工作进行总结和规划如下:
一、部门建设
(1)招新工作
为保证记者部工作的顺利展开,学期初始,我部便依照惯例,主要针对本院的大一新生进行了招新工作。本次招新为记者部加入了17名新成员,这些新成员都是从笔试和面试两轮审核中脱颖而出的,各有所长。通过招新工作的顺利展开,为记者部注入了新鲜的血液。
(2)部门培训
为使所有成员得到相应的锻炼,为以后的工作奠定基础。我部在新成员试用期间,对全体新生记者进行了通讯、采访等专场培训,对通讯稿和采访稿的格式及写作技巧等内容进行了学习,并以对学院各活动实际报道的形式展开了实践。要求成员按质按量的完成各类稿件的练笔,提升了学生记者各方面的素质。使他们逐渐成熟,基本掌握本部门的工作,也让他们尽快熟悉部门的工作流程,习惯记者的工作方式,适应学生组织的生活,同时也及时的安排人员对各项活动的跟踪报道。
(3)分组工作并验收成果
为更好的完成采访报道工作,我部实行老成员带领新成员的方式分组完成工作。部门负责人将划分明确的责任领域,并落实到人,将工作更高效地开展和完成。并在每周例会上总结每组工作完成情况,以此激励成员踏实工作,提高效率。
二、 常规工作
(1)每星期定期开展例会
记者部每星期都组织召开例会,促使记者部内成员相互了解,相互交流,互相沟通。并通过交流了解近期学校各项活动情况,促使记者部更好的开展各类活动。例会中,对表现突出的成员予以表扬,对表现欠佳的成员予以批评指正,促进工作的开展。
(2)日常工作
记者部认真高效的开展和完成各项学院大小活动的新闻报道和采访等日常工作
1. 开学初,积极团结和配合团委其他部门做好09级新生入学工作,对迎新工作积极采访报道,迎新工作顺利展开。
2. 对学院日常新闻,如09级新生拔河比赛,寝室文化艺术节,女生节,中文演讲比赛等作了相应的即时采访与报道工作。
3. 双选会上有我们积极奔走的身影:学院20__届毕业生双选会上,我们记者部的记者积极拍照,做采访,写报道。工作业绩成效显著,得到了学院师生和招聘单位的广泛好评,展示了校园记者的良好精神风貌。
4. 11月期间,记者部成员对学院学术性比赛——英语演讲比赛,英语口译大赛等做了准确及时高效的新闻报道和现场采访工作。
5. 11月份期间,对学院的足球,篮球,排球等体育联赛持续关注,进行报道。
6. 12月,对学院元旦晚会,外语歌王大赛等大型晚会的相关准备和前期彩排及现场情况做了相关的新闻报道和现场采访工作。
(3)其他工作
1. 为凸显记者部文字特色,展现“笔尖舞者,挥毫泼墨”的智慧,我部积极向学院网站及院刊投稿,协助宣传办对学院活动进行了报道,并有数篇文章刊登于学院网站及院刊。
2. 本学期由记者部创意,建立了voc校园之声广播站博客,方便各部门之间联系与交流。为广播站建立了一个沟通的平台。
三、存在不足
回顾记者部这一学期以来的工作历程,一路走来,记者部在各成员的共同努力下,收获了成长,工作在前一阶段的基础上取得了不少成绩,记者部的相关报道,使本学院学生更了解学院活动。当然,在日常的工作中我们也发现了不少不足,总结出了不少经验。
1.对于学院的动态关注不够,成员对新闻的敏锐程度不够,有些信息来源渠道没有沟通好,导致信息的滞后。
2. 专访工作的进度滞后。因老成员的管理及与新成员之间的合作上出现了部分脱节,部分成员偶尔的积极性不够,跟踪活动的主动性不够。导致专访在本学期开展情况欠佳。
3. 对于摄影记者的照片上交传递工作还不够及时。
4. 组织的效率有待提高。本学期,记者部在派发杂志等集体活动中,存在组织无序等问题。
5. 记者部在创新方面还不足,只是沿袭了一些原部门的活动,缺乏创新性。
针对以上存在的问题,我部将在下学期不断的改进,将部内的纪律建设放在重点位置,同时提高记者部的运行效率和工作质量,力争在各项工作上有较大的突破。
四、目标规划
针对记者部已出现的各种问题,在以后的工作中,我们将尽全力改正与提升。
1.要保证信息来源渠道的畅通,确保新闻的时效性。对于摄影记者的照片上交传递工作还不够及时的情况,新学期我们将对这一方面进行改善。加强团队合作精神,作好自身宣传与落实。加强对成员新闻素质培养,加强其文笔功底的培养,不断提高记者部成员捕捉信息、新闻撰写等的能力。
2.新学期针对专访进行再次培训,并有效寻找有效的专访对象开展专访工作。并组织其向院刊投稿,展现记者部的特色。积极配合好学校工作,加强思想政治宣传。在安排工作计划的同时,将根据学院团委领导老师的要求指导适时地安排具体的工作。
3. 新的学期我们将重点强调部门纪律与集体荣誉感。对不按规定严格工作的成员,依照记者部部门条例进行严格管理。建设优秀、和谐的部门文化。我们会尽力创造一个和谐温馨的工作环境,使新老成员有强烈的部门归属感,有高昂的工作积极性和责任感。同时,对不按规定严格工作的成员,依照记者部部门条例进行严格管理。
4.在多好本职工作的同时加强创新,希望在下学期记者部能够有展示部门文化的机会和平台,加强部门创新建设。例如征文比赛等特色活动等。
5. 在下学期尽量开展一些对外交流活动。可以联系周边高校广播站或者其他社会媒体机构开展一些有利于增长记者专业知识的联谊活动或社会实践,以开拓校园记者的眼界,由此增强记者工作的积极性和实效性,达到学有所用,促使部内记者掌握更多的专业知识。
五、总结与展望
记者部一学期的工作已接近尾声,不管是成绩或是不足都已成为历史。新的学年我们将不断的改进,立足本职,加以创新。在新的学期里,记者部作为voc校园之声广播站的中坚力量,将会踏实的开展工作,探求科学的部内管理模式,开展有价值的实践创新活动,并提高成员们的专业水平,使记者部真正为全院师生服务。
我们有信心打造cisisu第一文笔单位。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- dcrkj.com 版权所有 赣ICP备2024042791号-2
违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务