任职要求
1.高中以上学历。
2.有3年以上工作经历。
3.受过相关的职业培训。
4.熟悉办公室管理。
岗位职责
1.负责文件收发。
2.负责全厂员工人事资料管理及人力资源管理、教育培训等。
3.负责外单位来宾接待工作。
4.行政、企管工作及法律事务的归口管理。
5.组织制定管理制度、任职要求、岗位职责。
6.负责值班、电话处理、文档管理。
7.负责汽车管理。
8.负责食堂管理。
9.负责环境卫生管理。
10.负责工厂保卫、安全工作。
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